Consulting - Consultant Senior en management et organisation – Spécialisation Conduite du Changement - Secteur Finance - H/F

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

www.talan.com

🏆  L’équipe Conseil Banque  
 
Nous accompagnons les grands acteurs bancaires dans leurs projets de transformation. Vous serez au cœur des dispositifs de conduite du changement pour des programmes stratégiques (digitalisation, migration d’outils, refonte des parcours clients). 

  
🚀 Nos missions phares   

• Élaborer et déployer des plans de conduite du changement (communication, formation, support). 

• Mettre en place et animer des réseaux de référents métiers. 

• Préparer les équipes à l’adoption des nouveaux processus et outils (CRM, progiciels). 

• Concevoir des supports pédagogiques et des dispositifs de formation. 

• Piloter les indicateurs de performance (KPI adoption, satisfaction). 

• Favoriser l’engagement des collaborateurs et instaurer une culture agile. 

#TalanFrance #LI-BA1

🕵️‍ Ce poste est fait pour vous si 

• Vous êtes diplômé d’une grande école de commerce et/ou d’ingénieurs et/ou d’université, 

• Vous avez une expérience significative en conduite du changement dans le secteur bancaire 

• Vous maîtrisez les méthodes agiles et les outils de pilotage 

• Vous faites preuve de pédagogie, de sens du service, de capacité d’analyse et de synthèse, 

• Vous avez d’excellentes compétences relationnelles et pédagogiques 

• Vous appréciez travailler en équipe et gérer des projets complexes